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Innovación

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El primer foro y espacio de trabajo colaborativo entre la comunidad de 'data scientists', empresas, negocios y 'startups' se realizó en el auditorio de BBVA Continental. El Big Data Innovation fue un espacio de conexión que logró poner en valor las oportunidades inmersas dentro del mundo de los datos e impulsar la creación de nuevas estrategias que reinventarán a las organizaciones.

Desafiar el 'statu quo' implica romper barreras, principalmente las que han sido creadas por personas que se han visto beneficiadas al haberlas creado. Tomar acción y desafiar la inercia, sobre todo en organizaciones grandes y burocráticas, requiere de mucha perseverancia, de saber comunicar y demostrar con ejemplos que se pueden lograr cosas mejores tomando riesgos y otros caminos.

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La sociedad española ha abrazado de manera decidida la revolución digital, incluso por encima de algunos países de nuestro entorno que se podrían considerar más desarrollados en las nuevas tecnologías. De esta manera, los españoles se preparan para dar el salto de la sociedad digital a la sociedad cognitiva que permitirá soluciones en varias actividades básicas (salud, educación, energía o transporte).

Las técnicas de aprendizaje profundo o 'deep learning' nos ofrecen unos resultados espectaculares en diversos campos del aprendizaje automático, o 'machine learning'. Sin embargo, el entrenamiento de una red neuronal compleja con un conjunto de datos ('dataset') grande puede llevarnos una gran cantidad de tiempo. Por tanto, acelerar en lo posible el entrenamiento de los modelos de aprendizaje profundo resulta esencial, pero también supone un desafío.

La innovación pareciera ser la palabra de moda en las empresas y la solución a todos los problemas. Pero ¿es posible ser como Jeff Bezos o Elon Musk? ¿Qué define a una persona innovadora? Sergio Zúñiga, director de Innovación y Emprendimiento de BBVA Colombia, comparte su visión con estos nueve rasgos que según él, definen a un innovador.

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El mundo está evolucionando a ritmos acelerados y nuevas formas de trabajo colaborativo y metodologías 'agile' o ágiles aparecen para marcar las pautas de la transformación digital en el sistema financiero. Bajo esta línea, BBVA Continental viene realizando eventos como los 'hackathons' y este año, por primera vez, organizó uno para un proceso de selección con jóvenes recién egresados de universidades.