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Innovación 19 dic 2022

Peio Belausteguigoitia: “Tenemos que ser capaces de atraer y retener talento emprendedor en España”

El ecosistema de las ‘startups’ en España está muy maduro, es muy competitivo y tiene un gran potencial de crecimiento. Esta es la principal conclusión a la llegaron expertos del sector reunidos en un encuentro organizado por BBVA bajo el título: “Los retos del ecosistema emprendedor en España”, y en el que ha participado el ‘country manager’ de BBVA en España. Peio Belausteguigoitia ha destacado la gran aportación que hacen a la economía las ‘startups’, con proyectos innovadores y rentables, que generan empleo e inversión. Sin embargo, ha resaltado que “en España tenemos que ser capaces de atraer y retener el talento que tenemos” para continuar esta senda de crecimiento en el mundo emprendedor, en el que la inversión en innovación va a seguir estando presente.

El ecosistema de ‘startups’ en España está formado en la actualidad por alrededor de 11.000 compañías,  con un valor por encima de 81.000 millones de euros y que dan trabajo directo a más de 140.000 personas. Es un ecosistema maduro y con una gran capilarización, ya que se desarrolla en todo el territorio nacional. Madrid y Barcelona son ciudades punteras, pero se han unido otras como Valencia, Bilbao o Málaga. Sin embargo, entre todas ellas no llegan al 80% del ecosistema. El 20% restante se desarrolla en el resto de España. Actualmente, es el cuarto país en desarrollo de ‘startups’, por detrás de Reino Unido, Alemania y Francia. Además, si se observa el perfil del emprendedor, más del 60% no emprende por primera vez, sino que ha emprendido ‘startups’ con anterioridad, lo que aumenta las probabilidades de éxito de la empresa. Así lo ha puesto de manifiesto María Benjumea, fundadora y CEO de South Summit durante su intervención en el encuentro, quien también ha asegurado que estos datos  “confirman que tenemos un ecosistema muy maduro, con ‘startups’ muy potentes”, y que su crecimiento está siendo exponencial en España, que ya cuenta, incluso, con ocho unicornios.

Aunque ha reconocido que la situación económica está afectando a estas compañías como al resto, a su juicio, el desarrollo del ecosistema no va a volver atrás, entre otros factores, porque las ‘startups’ se caracterizan por su escalabilidad, globalidad e innovación. Éste último un elemento clave no sólo para el crecimiento del propio ecosistema, sino también para la adaptación de todo el tejido empresarial español al ritmo “trepidante” que marca el mercado, ha añadido.

En este sentido, Peio Belausteguigoitia ha subrayado que la innovación y la transformación están en el ADN de BBVA. Esto ha llevado al banco a tener una estrecha interacción con ‘startups’ desde hace años pero hacía falta “dar un paso más hacia delante'' para acompañar a estas compañías en esa escalabilidad o globalidad, con financiación, y en su estrategia a medio y largo plazo. “Ahí había un nicho sin cubrir y con esta voluntad nace BBVA Spark”, ha resaltado.

Retos del ecosistema emprendedor español - BBVA Spark, El Mundo y Expansión.

El 'country manager 'de BBVA también ha incidido en que con el nacimiento de BBVA Spark las ‘startups’ cuentan con banqueros especializados y dedicados íntegramente y de forma exclusiva a ellas,  para acompañarlas y entender sus necesidades en las diferentes etapas del ciclo de vida. Asimismo, ha resaltado que dentro de un ciclo económico siempre se va a invertir en innovación para seguir creciendo.

Por su parte, Verónica Ruiz, responsable de BBVA Spark en España, ha incidido en que el reto está en dar respuesta a las expectativas de las ‘startups' a la velocidad que lo necesitan. “Son compañías que en ocasiones tienen dificultades en el acceso a la financiación porque pese a tener ingresos positivos pueden tener un ebitda negativo”, ha explicado.  “Desde BBVA Spark somos capaces de ver con otra mirada, de analizar otro tipo de variables, como el modelo de negocio o el potencial de crecimiento, para analizar la viabilidad de esta financiación. Eso permite a las ‘startups’ tener una oferta integral de productos financieros, tanto los más tradicionales como más innovadores”, ha añadido.

En este sentido, Ignacio Moro, managing Partner de Extension Fund, ha incidido en que las ‘startups’ son empresas de nueva creación que no cuentan con un modelo de negocio o métricas que les permita acceder a la financiación tradicional, por lo que, hasta ahora, han contado con el apoyo de business angel, inversores privados o emprendedores, lo que les permitía dar un primer paso para comenzar a crecer. “En España hemos dependido mucho de fondos internacionales, pero fruto de la madurez del sistema cada vez hay más fondos españoles”, ha destacado.

Imagen del encuentro organizado por BBVA bajo el título: “Los retos del ecosistema emprendedor en España”, y en el que ha participado el ‘country manager’ de BBVA en España.

En este sentido, Pablo Fernández, cofundador de Clikalia y cofundador de Clicars, ha destacado también el crecimiento de los inversores extranjeros pero, a su juicio, la mejor forma de financiarse es contar con clientes rentables. “Nunca ha habido tanto dinero en rondas de financiación pero las ‘startups’ tienen que hacer los deberes porque sólo las mejores ‘startups’ se la llevarán”.

Asimismo, ha explicado que para que una compañía tenga éxito, además de la innovación y la financiación, hay dos factores clave: el cliente y la rentabilidad, y ha resaltado el valor que tienen las ‘startups’ a la hora de expandirse y crear otras empresas con el denominado ‘efecto multiplicador’, ya que muchos de los empleados que trabajan en estas compañías después crean sus propias empresas.

Retención del talento

Todos los expertos han coincidido en destacar también el gran talento que tienen las empresas españolas. Ignacio Moro ha subrayado que “tenemos unas universidades magníficas que forman una gran capa de talento” y, además, “España tiene una serie de activos que dotan al país de un gran atractivo para invertir”, ha añadido. Pablo Fernández también ha resaltado la importancia de traer talento para que se invierta en España y que vengan a establecerse empresas. “Exportamos talento pero tenemos que hacer que España sea un lugar atractivo para lanzar empresas”, ha insistido.

Peio Belausteguigoitia, por su parte, también ha incidido en que tenemos muchos activos: clima, infraestructuras, universidades, centros tecnológicos, ciudades referentes en el mundo del emprendimiento, etc. “Tenemos que ser capaces de atraer y retener este talento en España”, ha subrayado.

Potencial de crecimiento del ecosistema

En relación al futuro del ecosistema, María Benjumea ha señalado que el sistema crecerá por encima del 25% en los próximos años. Un crecimiento en el que, a su juicio, jugará un papel fundamental la nueva Ley de ‘Startups’. Asimismo, ha destacado que las empresas españolas son muy competitivas y que están absolutamente preparadas para dar el salto internacional, ya que muchas de ellas incluso nacen ya con esa vocación.