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Universidad 16 may 2019

Los universitarios españoles eligen a BBVA como el mejor banco para trabajar

BBVA es, un año más, la mejor empresa de su sector en la clasificación que elabora la consultora Universum en España. La entidad bancaria destaca además entre los estudiantes de empresa y los de informática y tecnologías de la información, quienes la han situado como una de las empresas digitalmente más transformadoras. El estudio se ha elaborado en base a más de 31.400 encuestas a estudiantes españoles de 60 centros.

Los estudiantes de ciencias empresariales eligen a BBVA como mejor banco donde desarrollar su carrera profesional, y sitúan a la entidad en quinta posición en la clasificación general para los universitarios de esta rama. Según el estudio, el 69% de los encuestados que ha elegido a BBVA ha argumentado que el banco es una buena referencia para su futuro profesional. Además, el 67% asocia al Grupo como un buen lugar de entrenamiento profesional y desarrollo.

Por primera vez, los estudiantes de informática y tecnologías de la información han sido incluidos en una categoría diferenciada. BBVA entra en esta nueva clasificación como primer banco, en el puesto número 15 en el ranking general, codeándose con las grandes tecnológicas: Google (1), Microsoft (2) o Apple (3). Cabe destacar que las mejores puntuaciones en transformación digital que dieron los universitarios españoles a empresas originarias del país fueron para Cabify y BBVA. Más del 70% de estos perfiles que han elegido a BBVA como la empresa más atractiva para trabajar, consideran que se trata de una empresa de prestigio y de éxito en el mercado, un 56% destaca la adopción de las nuevas tecnologías y un 51% subraya el enfoque de alto rendimiento.

BBVA recoge el premio como una de las mejores empresas para trabajar según los universitarios españoles - Universum

Generación Z vs. Millennials

Universum, empresa internacional referente en “Employer Branding”, actualiza cada año la clasificación Universum Most Attractive Employers. En esta edición, el estudio ha ampliado la muestra de encuestados hasta alcanzar los 31.471 universitarios españoles consultados, provenientes de 60 centros de educación. Además del ranking de empresas, los estudiantes responden a diferentes preguntas que permiten extraer algunas conclusiones sobre sus principales preocupaciones.

Según las respuestas proporcionadas este año, se ha observado una creciente preocupación por las políticas que las empresas implementan en materia de igualdad de género, sobre todo entre los más jóvenes del estudio (Generación Z). Por su parte, los ‘millennials’ priorizan en mayor medida la conciliación de la vida personal y profesional. Ambos grupos coinciden en señalar el desarrollo y aprendizaje profesional como su principal prioridad al elegir el lugar de trabajo.

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