BBVA, mejor banco europeo para trabajar según Financial Times
La entidad lidera el sector financiero europeo en la última edición del Europe’s Best Employers 2026, elaborado por Financial Times y Statista. El banco es además la primera empresa española del listado.
BBVA se sitúa en el puesto 20 de las mil empresas europeas analizadas, mejorando significativamente su posición respecto a la edición anterior. La entidad financiera se posiciona como el mejor banco de Europa y de España dentro de un grupo de 54 entidades financieras europeas incluidas en el estudio. Asimismo, lidera el ranking de empresas españolas, destacando como la mejor compañía para trabajar del país entre las 16 organizaciones españolas presentes en la clasificación.
“Este reconocimiento refleja el compromiso de BBVA con las personas y con la construcción de un entorno de trabajo que impulsa el desarrollo de los profesionales”, ha señalado Paul G. Tobin, responsable global de Talento y Cultura de BBVA. “Nuestra apuesta por el talento y la innovación continua nos permite cumplir el propósito de acompañar la voluntad de nuestros clientes de llegar más lejos”.
Esta distinción consolida la posición de BBVA como una de las compañías más atractivas para el talento en Europa y pone en valor su apuesta por una cultura basada en la colaboración, la flexibilidad, el aprendizaje continuo y el impacto positivo.
En los últimos meses, BBVA ha avanzado en su modelo de gestión de personas con nuevas iniciativas centradas en potenciar el talento, fortalecer el bienestar de los equipos y seguir impulsando una cultura corporativa más ágil y colaborativa. La entidad también ha acelerado la incorporación de capacidades de inteligencia artificial en toda la organización, facilitando nuevas formas de trabajo. Además, BBVA ha impulsado su apuesta por el aprendizaje continuo y la actualización de habilidades profesionales, junto con políticas orientadas a promover la diversidad y un liderazgo cercano e inclusivo. Todo ello forma parte de la estrategia del banco para consolidar un entorno de trabajo innovador y flexible.
Metodología de la clasificación
El ranking elaborado por Financial Times y Statista identifica a los mejores empleadores de Europa con el objetivo de destacar aquellas organizaciones que fomentan entornos laborales atractivos y capaces de atraer talento en un mercado laboral altamente competitivo.
La clasificación se basa en una encuesta independiente realizada a empleados de organizaciones con al menos 500 trabajadores en Europa. La metodología usada combina dos tipos de valoraciones: las evaluaciones directas, relacionadas con la disposición de los empleados a recomendar su propia empresa, y las evaluaciones indirectas, vinculadas a la recomendación de otras compañías del mismo sector. El modelo de puntuación otorga un mayor peso a las opiniones directas y a los datos recopilados en el año más reciente.