Impacto del incremento del 8% del Salario Mínimo Interprofesional
Una de las razones que explica el fuerte crecimiento del empleo en España, durante la recuperación, ha sido la evolución de los salarios. Esta evolución se ha mantenido en línea con el crecimiento de la productividad. Pero el incremento del 8% en el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) de 2017 podría significar una pequeña desviación de esta tendencia. Así lo explica Miguel Cardoso, de BBVA Research.
¿Cuál será el impacto del 8% del SIM?
El impacto sobre la creación de empleo de la subida del 8% del Salario Mínimo creemos que va a ser insignificante.
¿Qué supone este aumento para las personas y las empresas?
Las personas cuyos ingresos están relacionados o ligados al SMI suponen una proporción relativamente pequeña del total de las personas que disponen de un puesto de trabajo.
El impacto moderado tiene matices. Por un lado, puede haber colectivos vulnerables especialmente afectados por la medida, como es el caso de las mujeres, o de los jóvenes con un contrato temporal o parcial y baja cualificación. Por otro lado, también puede haber empresas que resientan más el impacto de la subida del salario mínimo, principalmente por ser de menor tamaño en el sector servicios, o que no dispongan de un convenio colectivo.